Fastighetsfolket nr 8

Fastighetsfolket Nr 8 2022 8 Jag har flera vänner somutnyttjas på jobbet, men de vågar inte säga ifrån eftersomde inte har permanenta uppehållstillstånd. NYHETER taget nekar han till att han skulle ha betalat ut för lite i lön. Nu väntar en ny rättegång, och när Muntadher Muneam kan få sina pengar utbetalda är osäkert. – Chefen sade hela tiden att han hade ont om pengar, men att jag skulle ha tålamod och vänta på lönen. Jag litade på honom, men pengarna kom aldrig. När jag inte fick min lön tvingades jag låna pengar av vänner för att kunna betala hyran, säger Muntadher Muneam. FÖRETAGET SOM ARBETSFÖRMEDLINGEN skickade Muntadher Muneam till ligger i ett industriområde utanförMalmö. På adressen finns en rad olika företag, och Muntadhers före detta arbetsgivare äger eller är vd för fyra av dem. MuntadherMuneamarbetade som fastighetsskötare för lokalerna på området, och han beskriver arbetsmiljön som farlig. Han arbetade oftast ensam, utan kollegor att fråga om råd. – Jag tvingades riva badrumdär jag är rädd att det fanns asbest och jag körde truck trots att jag saknar truckkort. Jag fick inga arbetskläder eller arbetsskor. Flera gånger fick jag spikar i fötterna på jobbet. Men jag hörde inget från Arbetsförmedlingen, berättar han. MadeleineHolst är ombudsman för Fastighets och har med hjälp av LO-TCO Rättsskydd drivit MuntadherMuneams fall. Att Arbetsförmedlingen skickar nyanlända i händerna på oseriösa företag är ingen nyhet för henne. Företaget som Muntadher Muneam arbetade för saknar kollektivavtal. Att Arbetsförmedlingen skickar nyanlända till företag utan kollektivavtal är en stor brist i systemet, menar Madeleine Holst. – Kollektivavtalet är en grundtrygghet, det är katastrof att det inte är ett krav för att få anställa på nystartsjobb. I städbranschen finns det oseriösa arbetsgivare som bygger hela sin verksamhet på olika bidragsanställningar. Men Arbetsförmedlingen saknar resurser att kontrollera arbetsgivarna. Och de som råkar illa ut är de nyanlända som utnyttjas, säger hon. I DAG ARBETAR Muntadher Muneam på ett annat företag, där han får sin lön i tid. Arbetet fick han inte genom Arbetsförmedlingen. Men oron för framtiden finns hela tidendär, oron för att stå utan jobb och inte kunna bygga ett nytt liv i Sverige. – Jag har flera vänner som utnyttjas på jobbet, men de vågar inte säga ifrån eftersomde inte har permanenta uppehållstillstånd. De är rädda för att tvingas lämna Sverige, och vågar inte höja sin röst. Med den nya regeringens migrationspolitik kommer ännu fler nyanlända att råka illa ut, säger han.  ĥMadeleineHolst. Få nystartsjobb leder till vanliga jobb Antal nya nystartsjobb under året Antal som fått jobb efter nystartsjobbet* *Siffrorna visar hur många som fått ett vanligt, osubventionerat jobb efter att ha haft ett nystartsjobb. KÄLLA: ARBETSFÖRMEDLINGEN 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021 46129 15957 40039 43961 46524 48620 48183 42606 35775 36185 25021 30155 16109 14009 14967 15960 15307 18767 13999 11331 5753 5839 ĥMuntadher Muneam lämnade hemlandet Irak för att få ett tryggt liv. Men på nystartsjobbet i Sverige blev han lurad på lönen och utsatt för en farlig arbetsmiljö.

RkJQdWJsaXNoZXIy MjcwMjg=